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聊天室管理条例室主制度
 
聊天室管理条例
第一章 总则

1、遵守信息产业部发布的《互联网电子公告服务管理规定》的一切规定。
2、尊重网上道德。互相尊重,请不要用不雅言词,严禁发表反动、色情以及其他违反国家法律规定的言论。
3、使用轻松而健康的话题,所以请不要涉及政治、宗教等敏感话题。
4、承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任。

第二章 用户注册名须知

1、不能使用任何不良的文字,如:色情、反动、宗教迷信、伪科学、有害于民族感情、正常邦交以及世界和平的文字。
2、不能注册含有:国家领导人、海内外知名人士、文化遗产、重要设施以及政府机关等文字的用户名。
3、不能注册蓄意攻击他人的注册名。
4、不得使用带有黑社会性质、性别歧视、种族歧视、个人侮辱、自侮辱、猥亵等不雅ID或者昵称。
5、不得故意使用恶意雷同或仿冒现有的用户名。 (空白ID亦不可以)
6、不得使用反社会、反人类、反社会主义道德以及黑社会性质的ID。

注:当出现以上情况时,管理员可视情况先给予警告,如其不听劝阻,立即将其踢出聊天室。

第三章 可驱逐出聊天室的情节

1、发表反动、色情以及其他违反国家法律规定的言论的。
2、发表漫骂、辱骂及包含人身攻击的。
3、重复发表相同或类似的内容、连续漫无目的地使用EMOTE进行刷屏和调出超过规定大小的头像。
4、在聊天室里故意反复宣传某站点或者明显的商业广告行为。
5、使用带有色情、反动、带人身攻击、性别歧视、种族歧视、个人侮辱、自侮辱、猥亵等不雅的用户名或昵称。

注:在管理过程中,如果有以上情况出现,管理员可警告一次,如不听可踢其用户名,再无可挽回的情况下可以考虑封其IP。(封IP是对于屡次不听劝告的人使用的,被封的用户在30分钟之内无法登陆)对于级别高的网友,如果肆意利用其权限踢或者警告其他网友,我们将视情节予以降级处理。

第四章 管理员守则

1、聊天室由高管、室长和管理员组成聊天室的管理核心,所有管理员应听从高管的按排。管理员申请遵循自愿、自律、公开的原则。
2、管理员要注意自己的密码,不要泄漏,不得把自己的密码告诉其他人。禁止同一IP的不同ID同时申请多个聊管,并且不能使用其他ID喷人,违反本条例,一经发现,既下权限。
3、所有管理员应熟知网站的功能,并有义务向新用户介绍聊天室的功能和使用方法,提供一些力所能及的帮助。
4、保证有足够的在线时间(每天最少三个小时),如果有事不能上管,请到请假贴中请假。聊天室管理员在没有请假的情况下,如果超过一个星期不上管,可以视做自动放弃管理员资格,直接下其权限,并不予通知。
5、在线管理员应该时时注意维持聊天室的秩序,有情况立即处理,避免事态扩大。尽量减少在本室使用离线状态而不参加管理,管理时要做到公平对待每一个网友,不得袒护自己的朋友。
6、尽量注意保护别人的隐私,如别人的IP地址不得泄露给其它人。
7、管理员不可以根据自己的喜好随意踢人,不得由于私人原因禁用用户,也不得随意授权临时管理员(详见下关于临时管理的补充条款)。如被发现,将警告直至取消其管理员资格。
8、在处理聊天室冲突时,管理员在警告之前,应先寻求其他方式解决矛盾。管理员警告违规者时请用和缓的语气劝告,以免激怒违规者反而适得其反。踢人前先要提出警告至少一次,警告无效才可以踢其用户名。 违反本条例一次,视情节给予警告直至下权限。
9、两个用户的争吵,管理员不得涉入其中,但若有一方有在聊天室中公开的漫骂行为,管理员可以对其提出警告。更严重者,可以提请高管对其封杀。
10、被某个管理员封的名字,其他管理员不要将其解开,高管除外。原则是谁封谁解,这样便于管理,也不至于引出错误和误解。
11、管理员之间要加强沟通,并注意本聊天室的话题修改,话题最好能体现出该聊天室的风格,如果话题中出现不雅观的字眼,管理员要及时修改;室主要负责安排好各个管理员的在线管理时间,减少管理真空。
12、当聊天室中出现不良言论时,管理员有责任维持聊天室正常秩序,如有听之任之的情况,发现两次即取消其管理员资格。
13、聊天室管理员不受理密聊投诉,因为证据真假难辩。(立即屏蔽掉骂你的人的ID以免再次受到攻击!这是最有效最迅速的解决办法!)
14、聊天室做为网站的宣传窗口,应时刻注意做好对秋雁的宣传工作。
15、管理员的上任必须经过发贴申请以及室主、高管的认可。
16、除了临时管理员因管理行为而损失分数外, 网站不提供加分服务。转移分数的操作也仅为改名性质的事件而开放。
17、以上各条望各位管理员遵照执行。

第五章 附则
1、 为维护秋聊的正常秩序,保护网友的正当权益,根据国家有关法律和聊天室的实际情况,特制定本条例。

2、 本条例如与国家有关法规不符的,以法规为准。

3、 秋聊用户必须遵守本条例,本条例是秋聊各级管理员执行管理权限的依据。


 
聊天室室主制度
实习管理员的直属上司应该是本室的室管理员,高管不应插手其任免。因为室管理员对本室的各种情况比高管要熟悉很多。但由于室管理员的众多,申请者往往不知哪位乃考察自己的直接负责人,因此现在决定重新实行室主制度。

1、室主是什么?

室主,顾名思义就是一室之主,也就是本室的主人。在本室内拥有管理权限的,我们称之为室管理员,简称室管。室主本身必须是室管。
室主拥有和室管一样的权限,但不一样的权力。
室主相当于论坛的第一版主,其ID也将列于室管名单第一位。

2、室主的权力与责任。

室主有任免室管的权力。
当有人申请室管时,室主可决定其申请的成功与否,批准后需在其实习期间(半个月内)加以监督和考察。(注:只有室主才有批准与否决其申请的权力,室管可与室主商量,最终还是由室主做决定。)
室主可直接任命申请者为室管。
当室管没有尽其责任时(如长时间不上管,或有重大过失等),室主有可决定下其权限与否。
室主可全权处理本室的任何事件。

3、室主的任免。

这次先由高管直接任命。以后若室主辞职或辞位,可推荐下一任,被推选者经高管认可将被直接任命为室主。
当室主没有尽其责任时(如长时间不上管,或有重大过失等),高管可决定撤其室主之位。
不支持室主的申请。

4、代理室主。

高管将在同时任命另外一人为代理室主。室主不在时代理室主可代其作出所有决定。代理室主不一定是室管。
代理室主只有在室主不在(如请假)时才能拥有室主的权力。
代理室主将由高管直接任免。
代理室主有辅助室主的义务。

5、对室主的要求。

室主必须对本室极度热爱,有较长的在线时间,熟知本室以及各个室管的情况,熟悉在本室内较活跃的聊友。
室主有团结各个室管理员,和调解聊友与室管之间的冲突的义务。
室主的权力很大,请慎重使用。高管有监督以及辅助室主的义务。
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